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Double langage de la droite sur le notariat : une voix en France et une autre dans l’Union Européenne...

Publie le mercredi 3 juin 2009 par Open-Publishing
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Voilà un exemple parfait de double langage sur la question du notariat en France, question qui concerne actuellement quand même presque 49.000 salariés et 50.000 retraités environ.

Comment voit-on, par exemple, l’avenir du notariat après avoir pris connaissance de cette très officielle RECOMMANDATION DU CONSEIL DE L’UNION EUROPÉENNE (conseil dit "des ministres") en date du 28 avril 2009 dernier (donc APRÈS LE "RAPPORT DARROIS") réf. ECOFIN 257 8250/09.

Ici on lit (ANNEXE/France/ P. 30 et s. de la recommandation) - je souligne dans l’extrait cité (ceci est bien un document officiel) :

« (…) La France a poursuivi la mise en oeuvre de son programme national de réforme. Plusieurs mesures ont été prises dans le cadre d’un programme de réforme global, notamment dans les domaines du soutien aux PME, de l’utilisation des TIC, des résultats de la R&D, des politiques en faveur de l’environnement, du secteur du commerce de détail ainsi qu’en ce qui concerne la réforme du marché du travail, l’amélioration du dialogue social et la planification d’une politique budgétaire à moyen terme. Des efforts supplémentaires sont nécessaires pour améliorer l’assainissement budgétaire à moyen terme, renforcer la concurrence dans les secteurs de l’énergie et du fret ferroviaire ainsi que dans les professions réglementées, pour moderniser encore le marché du travail et augmenter les possibilités de formation professionnelle.

Les principaux défis que la France doit relever à moyen terme seront de continuer à moderniser le marché du travail pour en améliorer le fonctionnement et lutter contre sa segmentation, et de poursuivre l’amélioration du cadre général de la concurrence dans le secteur des services et le contrôle des progrès réalisés dans le secteur du commerce de détail.(…) »

Plus loin :

« "(...) – accélère les efforts d’assainissement budgétaire et de réduction de son endettement à moyen terme, en respectant ses objectifs d’encadrement des coûts, et notamment la croissance zéro des dépenses publiques. Cet effort devrait aller de pair avec une nouvelle amélioration des systèmes de retraite afin d’assurer la viabilité à long terme
des finances publiques, (...)"
 »

Source :
http://register.consilium.europa.eu/pdf/fr/09/st08/st08250.fr09.pdf

TRADUCTION :

"Renforcer la concurrence dans le secteur des professions réglementées" (donc, notaires, avoués, huissiers, avocats etc... entre autres), vous voyez ça comment vous ?

"Eviter la segmentation" du marché du travail, ça vous dit quoi, ça ?

Et enfin

"Nouvelle amélioration des systèmes de retraite" , par rapport à la CRPCEN, vous le prenez comment dites moi ???

SALARIES DU NOTARIAT !

Alors, complices ou ignorants nos patrons ?

En fait, peu importe ! Ne nous laissons pas faire et organisons nous !

A ce jour, depuis novembre 2008, presque 2500 salariés du notariat ont "perdu" leur poste dont presque un millier par "licenciement économique".

On ne parle pas non plus des "concessions" faites dans les études par les salariés qui ont "la chance" de rester en place !

4/5 ème, suppression pure et simple des RTT (donc ,remise ne cause des 35 heures !), le tout, très souvent, par voie d’avenant individuel, sans aucune garantie de retour aux situations antérieures en cas de "meilleure fortune", licenciements déguisés en "départ négocié" bref, un scandale au regard des règles du droit du travail....

Toutes ces études où les patrons s’éclatent parce qu’ils n’ont même pas organisé d’élections de délégués du personnel ! Il n’y a rien ni personne pour y défendre les salariés !

Salariés du notariat, à partir de 11 salariés vous avez DROIT A DES ÉLECTIONS DE DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL ! Info sur le site du MINISTÈRE DU TRAVAIL ICI

http://www.travail-solidarite.gouv.fr/informations-pratiques/fiches-pratiques/representants-du-personnel/delegues-du-personnel-elections.html

FAITES TENIR CES ÉLECTIONS, SYNDIQUEZ VOUS ET FAITES VOTER CGT NOTARIAT !

Sur les DP : "Tous les organismes de droit privé, quels que soient leur forme juridique et leur objet, ainsi que certains établissements du secteur public doivent organiser les élections des délégués du personnel, dès lors qu’ils occupent au moins 11 salariés. Cet effectif doit être atteint pendant 12 mois, consécutifs ou non, au cours des 3 années précédant la date des élections."

RÉAGISSONS TOUS ENSEMBLE ET NE NOUS LAISSONS PAS FAIRE.

L’HEURE EST GRAVE

ZÉRO CONFIANCE AU PATRONAT.

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