Réflexions sur les élections partielles et européennes ....
6 octobre 2009, 15:27
Continental.
Pile le pas bon exemple , de mon point de vue et malgré tout mon respect aux camarades, Chico.
Continental ? Un désert syndical longtemps laissé aux griffes de la CFDT (ou CFTC je sais plus) ces dernières années, au réformisme, à l’acceptation etc. Aucun travail CGT de fond sur la longue durée - Xavier Mathieu ne s’est mis à exister que plus tard ( quand c’était "trop tard" justement ...)
Ensuite on pense ce qu’on veut moi je pense que l’emploi et la fiche de paie à ce stade c’est mieux que le POLE emploi et plus de fiche de paie, même avec un gros chéquosse d’indemnité de LICENCIEMENT.
Pour la vision mécaniste ok mon propos est très résumé et très ramassé, mais le but c’est de dire c’est pas de "convaincre" les gens en blablatant à l’infini
C’est de faire son boulot de "taupe" et de creuser creuser creuser... C’est l’exemple et la réalité puis l’analyse de celle ci qui fait l’agir valable. Pas le blabla.
Je maintiens que tu ne peux pas "convaincre" du jour au lendemain des salariés qui ont de bonne paie et pas de pbs de licenciement en vue de s’engager et de militer si tu ne fais pas ce qu’il faut pour semer dans leur esprit la nécessité de la lutte syndicale.
bref tu commences pas par "convaincre les gens" de faire grève ni la révolution. Ce sont des moyens pour lutter contre une oppression et à une exploitation devenus manifeste insupportable et en face desquelles on propose des solutions pragmatiques et performantes.
C’est pas forcément plus clair mais je suis à la bourre.
Continental.
Pile le pas bon exemple , de mon point de vue et malgré tout mon respect aux camarades, Chico.
Continental ? Un désert syndical longtemps laissé aux griffes de la CFDT (ou CFTC je sais plus) ces dernières années, au réformisme, à l’acceptation etc. Aucun travail CGT de fond sur la longue durée - Xavier Mathieu ne s’est mis à exister que plus tard ( quand c’était "trop tard" justement ...)
Ensuite on pense ce qu’on veut moi je pense que l’emploi et la fiche de paie à ce stade c’est mieux que le POLE emploi et plus de fiche de paie, même avec un gros chéquosse d’indemnité de LICENCIEMENT.
Pour la vision mécaniste ok mon propos est très résumé et très ramassé, mais le but c’est de dire c’est pas de "convaincre" les gens en blablatant à l’infini
C’est de faire son boulot de "taupe" et de creuser creuser creuser... C’est l’exemple et la réalité puis l’analyse de celle ci qui fait l’agir valable. Pas le blabla.
Je maintiens que tu ne peux pas "convaincre" du jour au lendemain des salariés qui ont de bonne paie et pas de pbs de licenciement en vue de s’engager et de militer si tu ne fais pas ce qu’il faut pour semer dans leur esprit la nécessité de la lutte syndicale.
bref tu commences pas par "convaincre les gens" de faire grève ni la révolution. Ce sont des moyens pour lutter contre une oppression et à une exploitation devenus manifeste insupportable et en face desquelles on propose des solutions pragmatiques et performantes.
C’est pas forcément plus clair mais je suis à la bourre.
:))
LL