Le droit collectif n’est pas l’ennemi de l’emploi

Les organisations syndicales
de salariés et de jeunesse
signataires
se sont réunies ce
jour pour faire le point
sur la situation
sociale et économique
notamment après la
publication du projet de loi dit El Khomri, concernant la modification du Code du
travail. Ensemble et à des degrés divers, elles constatent que ce projet
, élaboré sans
réelle concertation,
va profondément changer
la législation du travail
et comporte
des risques pour les salarié-
e-
s et les jeunes qui aspirent à accéder à un emploi
.

Les organisations
signataires
ne sont pas satisfaites de ce projet et
demandent le
retrait
de la
barèmisation
des indemnités prudhommales dues en cas de licenciement
abusif et des mesures qui accroissent le pouvoir unilatéral des employeurs.

Elles conviennent de travailler ensemble
sur la construction de droits nouveaux, et
sur les autres articles du projet
, nota
mment, sur les licenciements économiques, le
forfait jours, l’organisation du
travail et la santé au travail, l’apprentissage, ...

Les
organisations signataires, conscientes des enjeux et des responsabilités du
mouvement syndical
sont
porteuse
s
de propositio
ns et
sont disponibles
p
our engager
le dialogue permettant le développement de l’emploi, la lutte contre la précarité et
la sécurisation des droits des salarié-
e-
s.

Les organisations signataires se retrouveront le
3 mars prochain
afin d’approfondir
leurs a
nalyses.